О Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений

Постановление Администрации города Мурманска от 18.12.2015 N 3534

Документ по состоянию на январь 2016 года
Руководствуясь частью 5 статьи 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и Уставом муниципального образования город Мурманск, постановляю:
1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений согласно приложению.
2. Руководителям структурных подразделений администрации города Мурманска с правом юридического лица в срок до 31.12.2015 внести соответствующие изменения в порядки уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений.
3. Отменить постановления администрации города Мурманска:
- от 12.05.2009 N 164 "О Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений";
- от 15.09.2009 N 910 "О внесении изменений в Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений, утвержденный постановлением администрации города Мурманска от 12.05.2009 N 164";
- от 05.12.2012 N 2885 "О внесении изменений в постановление администрации города Мурманска от 12.05.2009 N 164 "О Порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений" (в ред. постановления от 15.09.2009 N 910)".
4. Отделу информационно-технического обеспечения и защиты информации администрации города Мурманска (Кузьмин А.Н.) организовать размещение настоящего постановления с приложением на официальном сайте администрации города Мурманска в сети Интернет.
5. Редакции газеты "Вечерний Мурманск" (Гимодеева О.С.) опубликовать настоящее постановление с приложением.
6. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования.
7. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Мурманска Розыскула В.П.

Глава администрации города Мурманска А.И.СЫСОЕВ

Приложение к постановлению администрации города Мурманска от 18 декабря 2015 г. N 3534

ПОРЯДОК УВЕДОМЛЕНИЯ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ (РАБОТОДАТЕЛЯ) О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА МУРМАНСКА К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ


1. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и регламентирует процедуру и сроки уведомления муниципальным служащим администрации города Мурманска (далее - муниципальный служащий) представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, а также регистрации такого уведомления и организации проверки содержащихся в нем сведений.
1.2. Представителем нанимателя (работодателем) для муниципальных служащих администрации города Мурманска является глава администрации города Мурманска.
1.3. Уполномоченным органом, обеспечивающим организацию приема, учета уведомлений муниципальных служащих и информирование представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений, является отдел по взаимодействию с правоохранительными органами и профилактике коррупции администрации города Мурманска.
1.4. Основные понятия, используемые в настоящем Порядке, соответствуют основным понятиям, установленным Федеральным законом "О противодействии коррупции".
1.5. Муниципальный служащий обязан уведомлять представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
1.6. Уведомление о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений подается муниципальным служащим лично по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку не позднее рабочего дня, следующего за днем обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.
1.7. Муниципальный служащий о фактах склонения его к совершению коррупционных правонарушений может уведомить органы прокуратуры и другие государственные органы, о чем обязан сообщить, в том числе с указанием содержания уведомления, представителю нанимателя (работодателю).
1.8. Муниципальный служащий, которому стало известно о факте обращения к иным муниципальным служащим в связи с исполнением ими служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомить об этом представителя нанимателя (работодателя) с соблюдением требований, установленных настоящим Порядком.
1.9. В уведомлении должны быть отражены следующие сведения:
- фамилия, имя, отчество, замещаемая должность с указанием структурного подразделения, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;
- обстоятельства обращения к муниципальному служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие имеющиеся обстоятельства);
- способ склонения к коррупционным правонарушениям, а также информация об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционных правонарушений;
- подробные сведения о коррупционных правонарушениях, к которым склонялся муниципальный служащий;
- все известные сведения о лице, склоняющем к коррупционным правонарушениям.
1.10. Уведомление заверяется личной подписью муниципального служащего, с указанием даты подачи уведомления и передается в уполномоченный орган.
К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений.

2. Регистрация уведомлений

2.1. Регистрация уведомления осуществляется в день его поступления в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципальных служащих администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений (приложение N 2 к Порядку).
Журнал ведется уполномоченным органом.
2.2. Отказ в регистрации уведомления не допускается, за исключением случаев, если в нем полностью или частично отсутствует информация, предусмотренная в пункте 1.9 настоящего Порядка.
2.3. Копия зарегистрированного уведомления с указанием даты регистрации уведомления, фамилии, имени, отчества и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление, выдается муниципальному служащему под роспись в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципальных служащих администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений.
2.4. Уполномоченным органом обеспечивается конфиденциальность полученных сведений.

3. Организация проверки содержащихся в уведомлении сведений

3.1. Уполномоченный орган в срок не позднее рабочего дня следующего за днем регистрации уведомления о фактах обращения в целях склонения муниципального служащего администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений обеспечивает доведение информации до представителя нанимателя (работодателя).
3.2. Организация проверки содержащихся в уведомлении сведений обеспечивается по решению представителя нанимателя (работодателя) уполномоченным органом в течение пяти рабочих дней с момента принятия решения представителем нанимателя (работодателем).
3.3. Проверка осуществляется путем проведения бесед с муниципальным служащим и получением от него пояснений.
3.4. В случае необходимости проверка осуществляется во взаимодействии со структурными подразделениями администрации города Мурманска.
3.5. По окончании проверки уведомление с прилагаемыми к нему материалами, пояснениями представляются на рассмотрение представителю нанимателя (работодателю) для принятия решения о направлении информации в органы прокуратуры или другие уполномоченные государственные органы.
3.6. В течение трех рабочих дней (не считая времени болезни, пребывания в отпуске, командировке муниципального служащего администрации города Мурманска) со дня принятия решения представителем нанимателя (работодателем) муниципальный служащий администрации города Мурманска уведомляется о принятом решении уполномоченным органом под роспись в Журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения муниципальных служащих администрации города Мурманска к совершению коррупционных правонарушений.
3.7. Уполномоченный орган обеспечивает хранение уведомлений и прилагаемых к нему материалов, материалов проверки.

Приложение N 1 к Порядку

                                 __________________________________________
                                 __________________________________________
                                  (представителю нанимателя (работодателя))
                                 от _______________________________________
                                 __________________________________________
                                 __________________________________________
                                 __________________________________________
                                      (Ф.И.О., должность, наименование
                                     структурного подразделения, место
                                       жительства, контактный телефон)

УВЕДОМЛЕНИЕ


    В соответствии со статьей 9 Федерального закона Российской Федерации от
25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" я, ______________________
__________________________________________________________________________,
                            (Ф.И.О., должность)
настоящим  уведомляю  об  обращении "_____" _____________________ 20_______
___________________________________________________________________________
                              (время и место)
лица ______________________________________________________________________
                                     (Ф.И.О.)
в целях склонения к совершению коррупционных действий, а именно:
___________________________________________________________________________
 (перечислить, в чем выражается форма склонения к коррупционным действиям)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
"____" ___________________ 20___    _________________   (_________________)
                                       (подпись)               (Ф.И.О.)
Уведомление зарегистрировано в журнале учета поступающих уведомлений
_____________________________________________________ N ___________________
       (Ф.И.О., должность ответственного лица)

Приложение N 2 к Порядку

ЖУРНАЛ УЧЕТА ПОСТУПИВШИХ УВЕДОМЛЕНИЙ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА МУРМАНСКА К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ


N п/п
Уведомление (N, дата)
Ф.И.О., должность лица, подавшего уведомление
Наименование структурного подразделения
Отметка в получении копии уведомления
Примечание
1
2
3
4
5
6